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“救火”不是最有價值的工作

消防隊員最有價值的工作是干嘛, 有的說：在有效時間內(nèi)救火有的說：平時把基本功練扎實，時刻準(zhǔn)備著第一時間救火，第一時間救人。這些回答當(dāng)然沒有問題，..

類別：前瞻思想

2022/7/29 9:29:56 閱讀（1463）

你還敢說忙？

我們有很多人每天非常的忙，他沒有不努力、沒有不工作，但是效果不太好。忙是一個“忄”加一個“亡”代表心..

類別：前瞻思想

2022/7/29 8:56:10 閱讀（1335）

可能是什么比是什么更重要

可能是什么比是什么更重要有人說：這可能有個問題 “哎呀！哎呀！你那只是可能，沒什么大驚小怪的” 錯，可能是什么比是什么更重要..

類別：前瞻思想

2022/7/29 8:52:55 閱讀（991）

完成比完美更重要

今天進(jìn)入到快魚吃慢魚的時代，誰快誰就贏要和各位分享一點(diǎn)，速度第一，完美第二不是不追求完美，我們要在速度的基礎(chǔ)之上不斷的迭代所以互聯(lián)網(wǎng)思維里面，有..

類別：知行合一

2022/7/29 8:49:14 閱讀（1179）

勤奮，不能改變命運(yùn)！

為什么你很努力很努力，命還是不太好？很多人很忙碌，還經(jīng)常熬夜加班；而有的人看上去很會偷懶，經(jīng)常喝茶聊天。結(jié)果是“勤奮”的人不..

類別：前瞻思想

2022/7/29 8:45:43 閱讀（1419）

100-1為何等于0

執(zhí)行的邏輯是100減1等于0 我們的老祖宗早就告訴我們行百里者半九十最后的10公里才是最關(guān)鍵的所以零定律告訴我們100減1等于0 我們可能碰..

類別：知行合一

2022/7/29 8:42:24 閱讀（1482）

二舅與二代，都是一個命字？！

遙遠(yuǎn)的山區(qū)身殘志堅的二舅，天生聰明，一生卻處于殘酷命運(yùn)的重壓之下，處處碰壁，根本沒有出頭之日，整個人生就是一個“輸家”；而腦殘的官..

類別：前瞻思想

2022/7/29 8:38:52 閱讀（1584）

00后員工該如何進(jìn)行管理呢？

現(xiàn)在00已經(jīng)進(jìn)入職場，對于這一批不同的員工該如何進(jìn)行管理呢？你要記住以下幾點(diǎn)： 1. 00后員工不喜歡被管理，而喜歡被領(lǐng)導(dǎo)。 2. 00后員..

類別：管理技能

2022/7/27 9:51:12 閱讀（1747）

領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的8大區(qū)別

管理者與領(lǐng)導(dǎo)者的八大區(qū)別： 1，管理者：由組織任命——依靠法定權(quán)力；領(lǐng)導(dǎo)者：由自發(fā)產(chǎn)生——依..

類別：管理技能

2022/7/27 9:48:26 閱讀（1859）

先批評還是先表揚(yáng)呢?

先批評，還是先表揚(yáng)？有人說是先表揚(yáng)，再批評。說是讓讓對方有一個好心情，才能接受批評。我說，你為了批評而表揚(yáng)，人家又不是傻瓜，怎能不明白..

類別：領(lǐng)導(dǎo)能力

2022/7/27 9:42:39 閱讀（4507）

培訓(xùn)的3個底層邏輯

有人問，老師，你做了10多年的培訓(xùn)，關(guān)于人才培訓(xùn)有什么法門？我說，綜合來說就3個關(guān)鍵詞，第一，錦上添花；第二，志在取勝；第三，刻意練習(xí)。 1..

類別：管理技能

2022/7/27 9:39:20 閱讀（2193）

員工與企業(yè)真正的關(guān)系

在執(zhí)行工作的時候，許多人誤以為自身跟企業(yè)是一種雇傭關(guān)系，意味著公司安排我做什么，我就去做什么。其實在執(zhí)行層面，我們與企業(yè)的關(guān)系不能單純理解..

類別：管理知識

2022/7/25 14:52:38 閱讀（2386）

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