內訓課內訓課
| MTP管理者綜合能力素質培訓 |
| 主講老師：張楚培 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：認清管理者的角色一、初識管理者1. 管理的基本要義思考：管理與領導有什么不同？2. 管理與領導的工作重心案例研討：車間主任如何處理這起安全事故？3. 管理者的四大任務案例：華科之父”的兩件.. |
| 打造流程型組織 |
| 主講老師：戴晨 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 流程管理 行業(yè)類別：IT網絡 |
| 課程簡介：第一部分 企業(yè)組織形式的發(fā)展趨勢企業(yè)組織發(fā)展的淵源和問題企業(yè)組織形式的演進過程及問題解決組織發(fā)展問題的思路——流程型組織流程型組織.. |
| 新媒體營銷策略（微信+短視頻） |
| 主講老師：李中生 培訓天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一節(jié)、2020營銷洞察與市場分析注：市場千變萬化。搞清楚核心邏輯，才不會隨波逐流；看明白市場動態(tài)，才能夠抓住機遇。1.營銷核心與心理效應分析（#案例：你為什么去旅行？）2.新媒體營銷洞察與市場變化解讀（#案例：95后年輕人.. |
| 微信營銷-直播2h |
| 主講老師：蔡明銳 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、5G時代，新獲客方式1、移動互聯(lián)網客戶流量遷移2、線下獲客困境二、營銷人員的微信定位1、營銷人員的微信定位1、思考你的用戶受眾是誰？他們在看什么？需求什么？2、微信定位IP設立技巧3、如何做好形象策劃，提.. |
| 文化自信 |
| 主講老師：劉峰松 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)文化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1中國傳統(tǒng)文化的內涵及其現(xiàn)實意義五倫：父子有親，夫婦有別，君臣有義，長幼有序，朋友有信忠、孝、悌、忍、善五常：仁、義、禮、智、信四維：禮、義、廉、恥八德.. |
| 宏觀經濟與行業(yè)分析 |
| 主講老師：宋柏允 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、當前宏觀經濟的運行特點是什么？1、我國宏觀經濟發(fā)展的主要特征經濟處于滯脹狀態(tài)勞動力正在變得短缺，企業(yè)成本上升資本處于過剩狀態(tài)，熱錢對行業(yè)沖擊案例：分析3524家上市.. |
| 新媒體傳播及營銷 |
| 主講老師：金滿錚 培訓天數(shù)：4 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、企業(yè)老板新媒體的個人品牌營銷價值是什么？1、企業(yè)價值與企業(yè)老板個人品牌價值最大化2、企業(yè)老板如何運營在新媒體運營好個人品牌二、傳統(tǒng)企業(yè)的新媒體運營的選擇與價值是什么？1、常規(guī)的新媒體運營的選擇渠道.. |
| 策略性商務溝通談判技巧 |
| 主講老師：陳龍 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、到底什么是談判？1.談判成立的兩大前提2.談判發(fā)生的四大要素3.談判的基本定義4.談判的“臺上”與“臺下”二、談判的戰(zhàn)略選擇1.談判準備的三個關鍵詞：&ldqu.. |
| 企業(yè)文化：上下同欲者勝 |
| 主講老師：孫力 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 領導力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、企業(yè)文化的誤區(qū)、真相及危害-繡花枕頭論：企業(yè)賺錢才是最硬的道理企業(yè)文化是叫好不叫座-有名無實論：文化說起來重要，忙起來不要先忙完正事，文化建設等有功夫再說-形同虛設論：文化文化就是墻上掛掛文化.. |
| 金字塔原理—邏輯思維與高效溝通表達 |
| 主講老師：劉鈺 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、為什么思維要結構化1. 提升思維嚴密性2. 提高溝通效率3. 提升組織的工作效率開場熱身：金字塔思維在生活中的閃現(xiàn)第一講：金字塔結構一、金字塔在思維中的構建1. 結構的魅力1）有形結構—建.. |
| 職場心理疏導技巧 |
| 主講老師：劉艷萍 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：戶外運動正確健步走30分鐘推手15分鐘站樁5分鐘第二部分：職場中影響心理健康的因素1.家庭壓力時間的沖突角色的沖突.. |
| 溝通影響力塑造 |
| 主講老師：逯瑤 培訓天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：什么是溝通影響力一、溝通的定義（游戲互動導入）1.設定目標2.精準傳遞3.達成協(xié)議二、溝通影響力的三大思維1.產品思維2.成交思維3.共贏思維三、了解大腦，達成成交1.左腦—&.. |
| 知識產權專題 |
| 主講老師：李可書 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1.知識產權概述種類著作權商標專利技術秘密價值經濟價值評估2.知識產權保護申請知識產權申請步驟注意事項申請失敗的救濟方法復議訴訟合同相關約定共享知識產權所有權與使用.. |
| 休閑農業(yè)發(fā)展模式 |
| 主講老師：曾峰 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：國際旅游島背景下海南休閑農業(yè)發(fā)展模式一、休閑農業(yè)的內涵； 休閑農業(yè)是利用農村田園景觀、自然生態(tài)環(huán)境資源、現(xiàn)代高效特色農業(yè)示范園區(qū)等，結合農業(yè)生產經營、農村文化及農村、農民生活習俗，經過科學規(guī)劃、開發(fā)，為游人提供休閑、觀光、度假、體驗.. |
| 從HR到CEO |
| 主講老師：錢棟玉 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、互聯(lián)網時代HR總監(jiān)是CEO的伙伴和接班人1、互聯(lián)網時代人力資源管理的特點和變化2、傳統(tǒng)人力資源理論的顛覆與創(chuàng)新3、HR在互聯(lián)網時代的角色轉變及新常態(tài)對HR的要求4、為什么HR總監(jiān)可以接CEO的班？二、新常態(tài)下HR.. |
| 戰(zhàn)略決策 |
| 主講老師：王曉耕 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一：戰(zhàn)略風險管理與變革內容主要包括：變革及其相關概念（變化、不確定性、應變、領導變革），戰(zhàn)略風險管理及其相關概念，戰(zhàn)略風險管理目標，戰(zhàn)略風險管理框架，戰(zhàn)略風險評估，戰(zhàn)略風險管理策略，企業(yè)重要的戰(zhàn)略風險管理，企業(yè)戰(zhàn)略風險管理在ERM中.. |
| 打造強有力的中堅力量——管理者干部培養(yǎng)系統(tǒng)修煉 |
| 主講老師：周黎輝 培訓天數(shù)：6 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入：轉型與管理者角色認知第一講：如何成為優(yōu)秀的管理者——角色認知和價值定位一、中層管理者角色定位1. 管理者的角色現(xiàn)狀調查2. 管理者的價值定位二、中層管理者角色誤區(qū)分析案例：蔡主管的麻.. |
| 智能制造與工業(yè)4.0 |
| 主講老師：郭朝暉 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 大數(shù)據(jù) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、智能制造 智能制造:突然爆發(fā)的熱點抓住智能制造這個核心。 “中國制造2025”的一個要害, 就是智能轉型。 ——李克強“工業(yè)4.0”的核心是智能制造.. |
| 房地產企業(yè)開發(fā) 全程各環(huán)節(jié)涉稅疑難爭議化解、風險防控與稅務籌劃 |
| 主講老師：童曉蓮 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、企業(yè)設立環(huán)節(jié)1、抽逃出資的法律責任2、為個人購置資產的稅收風險控制3、股東身份與稅收待遇差異4、轉讓股權的涉稅處理5、異地設立項目公司如何選擇企業(yè)組織形式6、籌建期業(yè)務招待費二、土地征用環(huán)節(jié)1、規(guī)劃紅.. |
| 團隊高效溝通與協(xié)作 團隊職業(yè)素養(yǎng)與技能提升課程 |
| 主講老師：劉超 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分團隊高效溝通效率提升策略一、溝通概述案例：國學大師的煩惱溝通概述溝通的三個層次溝通的主要作用視頻案例討論：分析劇中人物用.. |
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